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为什么37岁不建议裸辞




很多人工作努力,上要面对的挑剔又苛刻的老板,下要面对和同事的各种办公室争斗,再加上互联网上各种疯传的心灵鸡汤和很多创业成功的例子,使得很多职场人都有冲动辞职去创业的想法,有一部分中年人,他们放弃了稳定的工作,向着自己的梦想鼓足勇气裸辞,但是,当他们到达了外面的世界,真的就能如想象中那样美好吗?10多年的职场经历告诉我,对于大多数中年人,在祼辞创业前,一定要慎之又慎,三思而后行。
 
 
  • 冲动是魔鬼,会让你付出代价又后悔
 
小霞,37岁,之前是一家大型上市公司的中层管理,1年前,她跟另一个同事竞争一个市场总监的岗位,虽然宋霞的业务能力和综合素质都在另一个同事之上,但因为同事私下托关系联系了领导而竞争失败,最终没有坐上总监的位置。
 
一向恃才傲物、野心勃勃的小霞感觉自己突然跌到了谷底,受到了巨大的耻辱,她觉得同事们都看不起他,而且自己的一个95后小鲜肉下属,现在一下也成了和自己平级的同事,以前对自己恭恭敬敬、客客气气的同事,现在就处处给小霞穿小鞋,在单位过得非常郁闷的小霞,一气之下选择了辞职创业。
 
 
 
小霞之前在公司一直就是个非常干练又有冲劲的人,她自认为有在上市公司10年积累的经验和能力,肯定能够闯出属于自己一片天空。
 
因此,小霞辞职后一个月,经过各种调研,她很快就加盟了一家K12教育培训机构,在家附近租了一间房,招了两个编辑,办起了在线课外教育培训。小霞以为互联网+教育会发展很快,而且周围没有类似的竞争对手,自己应该很快能赚到钱。
 
但结果总是那么的出人意料,小霞3个月的时间没有招到一学员,虽然在第4个月的时候,靠线下推广招到一个学员,并通过在网上卖教学资料赚了点钱,但仍然是严重的入不敷出,终于在第5个月底的时候她做不下去了,宣布关门大吉。
 
然而,这还没完,加盟管理费、买资料的费用、员工的工资总共花去了他30多万元,却只赚到了两千多元。
 
 
 
创业失败的她倍受打击,想东山再起却连最基本的启动资金都不够了,多年工作的积蓄也所剩无几,只能再考虑重新工作。
 
结果,另她没想到的是,找工作并不像以前20几岁那样容易了,很多国企和民营单位都要求35岁以下,而且小霞以前中层干部,工资和权力都不错,大部分的私人企业给不了
 
这个待遇,小霞很纠结不愿意委屈自己,最后“高不成低不就”。
 
最后,终于在她的一个亲戚的帮助下,进入了一家民营企业当“办公室主任”。虽然名义上是主任,但实际上那办公室加上她也就三个人,而且大部分事情都得她自己做,经
 
常加班不说,工资也不高,还时刻要小心被列入裁员名单。
 
干了大半年,小霞明显感觉有点吃不消了,经常通宵加班的情况,让她的身体健康每况愈下,但是她一朝被蛇咬,十年怕井绳,怎么也不敢再提辞职了,因为她知道创业的痛苦和惨样,加上自己上有老下有小的生活情况,也让她有很多无形的压力,更加不敢轻易辞职。
 
现在她回想起当初冲动辞职创业的事,常常后悔不已,她想:当时如果不冲动祼辞该多好,但有些事情发生了就无法挽回,再怎么追悔莫及,也没法挽救了。
 
 
 
  • 为什么不建议中年人“裸辞”,4个核心因素
 
第一,中年人更玻璃心,更容易受委屈
 
很多中年职场人,在一个公司工作了很多年,甚至有些人从学校出来就在体制内,没有经受过外面的风吹雨打,有些在公司压根儿就没受到过什么挫折和委屈,如果你觉得现在上班倦怠或有点点不愉快,就想祼辞去创业,我劝你早点死了这条心。
 
你没听马云说么,企业家的内心都是被委屈撑大的,一个人做老板要承受的委屈,要比他上班时承受的委屈多无数倍。
 
 
 
首先,作为员工时,你基本上就是受老板和直属领导的一些“委曲”,并且这些“委曲”和外面的那些狼性文化企业的“委屈”比起来可以说根本不算什么。
 
其次,自己创业做老板后,谁都能给你委屈,员工的不理解让你委屈,合伙人的不配合让你委屈,媒体的负面报道让你委屈,消费者能给你委屈,合作伙伴能给你委屈,竞争对手能给你委屈,甚至相关部门也会不断的给你委屈。
 
基本上,一个人能承受多大的委屈都是性格决定的,很多中年人在公司工作多年,上下都比较熟了,混得有头有脸的,如果你在现在的公司都觉得委屈,那么你到社会上其它公司,或者自己创业,你会更受不了的,去其它公司或者创业后,你要承受的委屈只会更多、更大、更严重、更恶心。
 
 
 
  • 创业成功率并没有想象中那么高
 
腾讯企鹅智库曾对20多个省市的5万多网民做过一项创业意向调查,结果显示:从来没想过创业的人,只有3%。40%的人经常有创业冲动、或者经常在琢磨这件事;30%的人偶尔会想一下;19%的人已经在创业的路上。
 
很多中年人辞职后,首先想到的就是自己干,自己创业,但你可知道,创业公司能撑过1年的只有30%,能撑过3年的连5%都不到。这些活下来的企业,能够盈利的更是少之又少。
 
 
 
也就是说你的创业公司活下来的概率很低,如果有幸活下来又能盈利的概率就更低了,估计跟你买彩票的几率差不多。
 
也许你会说,经常听到网上说某某创业成功了,年入某某万,但是那终究是凤毛麟角,你所看到的报道,是那些在万千创业者中刚好成功的安全,中国不也只有一个马云吗?而且马云创业的艰辛也很难想象,你不要被社会上的一些无聊的炒作迷失双眼,更不要被一些毒鸡汤灌得鸡血附体,创业真不是那么容易的!
 
创业并不美好,九死一生是创业常态,创业3年套现15亿抛弃你的神话故事10年能有几遇,创业维艰,更多的是周而复始的失败。
 
 
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  • 中年人风险承受能力差
 
你在35岁之后,各种能力的增量成长,几乎都会变慢甚至是陷入停滞,贡献和收入都在降低,但是你的开支,却和你生活中的琐事一样,在大幅度的增长。
 
特别是人到中年,上有老、下有小是我们面临的常态,这时候,老人的年龄一般都比较大了,进入了疾病高发期,如果老人没有退休金和医保,那么他们生病必须由你来买单。
 
 
 
很多有孩子的家庭,也到了要花钱的年纪,比如教育就是一笔很大的开支,如果还要考虑给孩子买房和准备嫁妆的问题,车子和房子等大量的贷款费用问题,同时又要兼顾家庭的生活质量和水平,如果有一天你的收入来源没有了,你的家庭立马面临断粮的窘境。
 
因为这些开支,都是被固定死的刚性开支,中年人的开支远大于青年人,如果你的收入,没有像预期那样不断增长,一旦下滑,就会陷入四面楚歌的境地。
 
中年人承受风险的能力真的很小,稍有不慎就是以全家人的幸福为代价了。
 
 
 
  • 身体素质在不断下降
 
身体素质、身体健康的下降是每个人都不可避免的,是我们无法逃避的一个问题,即使你再会保养,再懂健身也一样,年龄的增长会慢慢侵蚀你的身体机能。
 
论精力,我们没法跟年轻人比,年轻人无论何时加班,甚至是通宵也能像打了鸡血一样的充满干劲,而且睡上两三个小时又能恢复如初。但对于中年职场人呢,别说通宵了,经常加个班都叫苦连天的,如果熬个通宵,可能一周都无法恢复,处在浑浑噩噩的状态。
 
 
 
如果我们裸辞出去创业,半死不活的我们怎么跟满血复活的年轻人拼?想象一下,如果你创业的话,你除了需要从头开始打理一切,学习一切,还要抽一部分精力去照顾你的家人,而跟你竞争的那群95后,零零后每天都是24小时对你虎视眈眈,现在的你有精力和体力去跟他们拼吗?

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